Новый закон-2021 об алиментах на ребенка

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Новый закон-2021 об алиментах на ребенка». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Приставы могут обратиться к работодателю, чтобы удержать часть его заработка на уплату алиментов. Деньги отправятся взыскателю. При возбуждении исполнительного производства приставы будут контролировать, насколько правильно выполняются предписания.

С каких доходов алименты не удерживаются?

В ст. 84 СК РФ дана ссылка на Постановление Правительства РФ № 841 от 18.07.1996. В этом документе приводится исчерпывающий список доходов, с которых удерживаются алименты. И здесь же перечислены доходы, которые относятся к исключениям:

  • пенсия по потере кормильца;
  • компенсации по случаю смерти родственника или рождения ребенка;
  • командировочные и другие выплаты, которые покрывают рабочие расходы.

Но это не все. Есть также Федеральный закон № 229–ФЗ «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007. Ст. 101 посвящена доходам, с которых не может осуществляться никакое взыскание, в том числе удержание алиментов:

  • компенсационные выплаты за износ рабочих инструментов;
  • компенсации за производственные травмы и профзаболевания;
  • материальная помощь: рождение ребенка, заключение брака, стихийное бедствие, теракт, гуманитарная помощь;
  • компенсация путевок в оздоровительные учреждения на плательщика и детей до 16 лет;
  • материнский капитал;
  • обязательное страховое обеспечение;
  • алименты, которые получает сам плательщик;
  • материальная помощь на похороны.

Как видите, список не такой большой. Что в него не входит? Вы наверняка заметили, что в перечень не включена оплата больничных листов. С пособий по временной нетрудоспособности алименты удерживаются в полном объеме.

С какого момента начинать удерживать алименты

Необходимость удерживать алименты с доходов работника возникает в случае, когда от судебного пристава или непосредственно от получателя алиментов получены документы:

— либо исполнительный лист;

— либо судебный приказ;

— либо нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов.

Бухгалтер должен удержать алименты со следующих категорий лиц, получивших доходы (см. таблицу 1).

Таблица 1 Категории лиц, при выплате доходов которым возникает необходимость удержать алименты

Категории лиц, которым выплачивается доход

Удержание алиментов

Комментарий

Штатные работники

+

ст. 98 Закона № 229-ФЗ

Совместители

+

ст. 98 Закона № 229-ФЗ

Надомники

+

Если у сотрудника, который обязан уплачивать алименты, несколько детей, и для ухода за одним из них он оформил отпуск по уходу за ребенком, а в отношении другого уплачивает алименты, нужно иметь в виду следующее: отпуск по уходу за ребенком вправе взять любой член семьи. На время отпуска по уходу за ребенком работник может трудиться на дому с сохранением права на социальное пособие (ст. 256 ТК РФ). В такой ситуации ему выплачивается и зарплата, и пособие. Однако алименты с пособия по уходу за ребенком не платятся.

Сезонные работники

+

ст. 98 Закона № 229-ФЗ

Сотрудники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет

п. 9 ч. 1 ст. 101 Закона № 229-ФЗ

Граждане, с которыми заключены ученические договоры

+

Перечень доходов, с которых нужно удерживать алименты, является открытым (Постановление Правительства РФ от 18.07.1996 № 841). Нет оснований не удерживать алименты со стипендий по ученическому договору, в т. ч. с дохода в виде стипендий, выплаченных в минимальном размере.

Граждане, с которыми заключены договоры выполнения работ (оказания услуг)

+

подп. «о» п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841

Граждане, с которыми заключены договоры беспроцентного займа

При возврате беспроцентного займа у займодавца дохода не образуется, а алименты удерживаются с доходов гражданина

Граждане, которым выплачиваются авторские вознаграждения

+

подп «о» п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841

Учредители, получающие дивиденды

+

Алименты удерживаются со всех видов дохода, в т. ч. с доходов по акциям и других доходов от участия в управлении организацией (дивиденды, выплаты по долевым паям и т. д.) (подп. «к» п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841)

Граждане, которым организация возмещает моральный вред

+

На основании подпункта «м» п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841, алименты взыскиваются с сумм, выплачиваемых в возмещение вреда, причиненного здоровью. Поэтому если на основании судебного решения данная сумма была взыскана в качестве компенсации морального вреда (из-за причиненного вреда здоровью), то алименты удержать нужно.

Граждане, которым организация возмещает вред, причиненный здоровью

+

ч. 2 ст. 101 Закона № 229-ФЗ

Родственники умерших работников, которым организация выплачивает пособие на погребение

п. 17 ч. 1 ст. 101 Закона № 229-ФЗ

Увольнение плательщика алиментов

При увольнении работника, с доходов которого удерживались алименты, в трехдневный срок нужно:

— если алименты удерживались на основании решения суда — уведомить об увольнении работника судебного пристава-исполнителя по месту нахождения организации и получателя алиментов, исполнительный документ нужно отправить судебному приставу;

— если алименты удерживались на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов — уведомить об увольнении получателя алиментов.

Об этом сказано в пункте 1 статьи 111 СК РФ.

При передаче исполнительного документа судебному приставу в нем необходимо сделать следующие отметки:

— о произведенных удержаниях;

— о периоде, за который удержаны алименты;

— о сумме оставшейся задолженности.

Отметка о произведенных взысканиях должна содержать: сумму, удержанную из заработной платы или иного дохода должника (помесячно), сумму, перечисленную в адрес взыскателя (помесячно) с указанием номеров платежных поручений или квитанций, остаток задолженности по исполнительному документу на дату увольнения должника, а также сведения о задолженности организации по перечислению удержанных денежных средств в пользу взыскателя.

Данные сведения должны быть подписаны руководителем и бухгалтером организации, в обязательном порядке заверены печатью организации.

Лучше направлять документы почтовым отправлением с описью вложения, чтобы на руках оставалось подтверждение того, что данная обязанность выполнена.

Работодателя могут наказать за:

— невыполнение требования судебного пристава;

— потерю исполнительного документа или его несвоевременное направление адресату;

— представление недостоверных сведений о доходах должника.

Виновные в этих нарушениях подвергаются штрафу:

— организация — в размере от 50 000 до 100 000 руб.;

— должностные лица — в размере от 15 000 до 20 000 руб.

Такие правила установлены частью 3 статьи 17.14 «Нарушение законодательства об исполнительном производстве» КоАП РФ.

При увольнении работнику начисляется ряд выплат. Информация о необходимости удерживать с данных выплат алименты приведена в таблице 2.

Таблица 2

Выплаты работникам при увольнении, с которых могут быть удержаны алименты

Наименование выплаты

Необходимость удерживать алименты

Комментарий

Компенсация за неиспользованный отпуск

+

В закрытом перечне доходов, за счет которых задолженность по исполнительным листам не погашается, данные выплаты отсутствуют (ст. 101 Закона № 229-ФЗ)

Выходное пособие, выплачиваемое согласно нормам законодательства

+

Обязательные пособия при увольнении могут быть установлены не только ТК РФ, но и иными законами. Например, Федеральный закон от 17.01.1992 № 2202-1 предусматривает выплату выходного пособия прокурорам, научным и педагогическим работникам при увольнении на пенсию, в отставку, по состоянию здоровья или инвалидности и т. д. (п. 2 ст. 44).

Выходное пособие, выплачиваемое по инициативе работодателя

+

Алименты удерживаются со всех видов дохода (п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841)

Средний заработок на период трудоустройства

+

подп. «е» п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841

Компенсация руководителю организации, если он был уволен по решению собственника при отсутствии виновных действий или бездействия руководителя.

+

Размер компенсации должен быть не менее трехкратного среднего месячного заработка руководителя

Компенсации сотрудникам, которые были уволены (с их согласия) раньше чем через два месяца после предупреждения о ликвидации организации (сокращении численности или штата)

+

Об увольнении в связи с ликвидацией (сокращением численности или штата) организация обязана предупредить сотрудников за два месяца. Сотруднику, уволенному раньше установленного срока, помимо выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства нужно выдать дополнительную компенсацию. Ее размер равен среднему заработку, рассчитанному за время со дня фактического увольнения до дня, ранее указанного в уведомлении о лик��идации организации. Такие требования установлены статьей 180 ТК РФ.

Необходимые документы

Расчет алиментов на ребенка Если отец-алиментщик официально трудоустроен, то удержание алиментов является обязанностью его работодателя. Если же он неработающий, то ответственность по перечислению выплат полностью ложится на его плечи. Если алименты переводит бухгалтерия организации, где трудится плательщик, то выплаты производятся получателю не позже трех дней со дня перечисления зарплаты. Также обратите внимание на удобный способ расчета — калькулятор алиментов онлайн.

  • когда он нигде не работает;
  • когда его заработная плата нестабильна, либо ничтожно мала для удовлетворения потребностей малыша;
  • когда родитель-плательщик получает доход в зарубежной валюте;
  • иные ситуации, когда проблематично доказать точный размер дохода ответчика.
  • Взыскать алименты на 2 детей можно в форме долей от дохода, в твердой или смешанной форме.
  • При заключении соглашения родители сами устанавливают сумму, но не менее 33% от дохода отца.
  • При взыскании через суд выплата назначается в размере 33% от дохода отца.
  • При назначении алиментов в твердой сумме, сумма устанавливается для каждого ребенка индивидуально.
  • Максимальная сумма алиментов законом не установлена, она зависит только от доходов отца.
  • Дети от разных браков имеют равные права на алименты.
  • Если при разводе с каждым из родителей остается ребенок, то алименты могут быть взысканы с того родителя, у которого доход больше.
  • При наличии оснований, размер алиментов можно увеличить или уменьшить.
  • Если отец уклонялся от оформления алиментов, можно взыскать средства за минувшее время, но не больше, чем за 3 года.

С каких доходов взыскиваются алименты

Руководство фирмы, где работает человек, удерживает алименты с его дохода в случае, если поступил судебный приказ или исполнительный лист. Сумма, которая подлежит изъятию из общего дохода гражданина, зафиксирована в судебном и исполнительном документе.

Мнение должника по алиментным обязательствам, его доводы, причины невыплат не должны быть интересны работодателю, так как последний выполняет требования закона. Удержать алименты и перечислить их взыскателю работодатель обязан в течение трех дней с момента получения документов. Затраты, связанные с перечислением средств, компенсируются за счет должника.

Список доходов, из которых изымаются выплаты:

  1. Зарплата.
  2. Отпускные.
  3. Материальная помощь.
  4. Пособие (выходное).
  5. Пенсии, за исключением по потере кормильца.
  6. Стипендии.
  7. Пособия по безработице – только по решению судебного органа, вынесенному в отношении неплательщика судебному приказу, нотариально удостоверенному соглашению, связанному с уплатой алиментов.
  8. Прибыль, полученная лицом в ходе коммерческой деятельности.
  9. Доходы в форме арендной платы за сдачу квартиры или иного имущества в наем.
  10. Дивиденды.

Кроме того, выплаты изымаются из других доходов гражданина.

Если организация не выплачивает алименты

Если организация не выплачивает алименты, то необходимо уточнить причину. Причины могут быть самые разные, например:

  • Ошибка бухгалтера
  • Отсутствие денег на предприятии (банкрот) или задержка зарплаты
  • Договоренность с работодателем

Организация и ее ответственные лица несут ответственность за любые неправомерные действия. В зависимости от степени нарушения, наказание может быть в виде административной или уголовной ответственности.

Что делать, если алименты не выплачиваются:

  1. За причиной задержки алиментных перечислений, нужно обратиться к работодателю плательщика алиментов. В бухгалтерии можно выяснить дату выплаты заработной платы и финансовое состояние организации (является ли предприятие банкротом)
  2. Если сотрудники регулярно получают заработную плату, то в свободной форме в 2 экземплярах, нужно написать заявление на имя директора с просьбой перечислить накопившийся долг по алиментам
  3. При бездействии со стороны директора, обратиться к своему судебному приставу с просьбой принять меры к организации, не выплачивающим алименты за сотрудников. Дополнительно можно написать заявление в прокуратуру и подать иск в суд на взыскании неустойки за просрочку

Доходы, освобожденные от исчисления алиментов

Закон РФ освобождает от исчисления алиментов некоторые виды выплат. Утвержден список доходов, не предусмотренных для выполнения алиментных обязательств в 101 статье ФЗ №229-ФЗ, принятого 2 октября 2007 года. В него попадают:

  • Возмещения, причитающиеся за подрыв здоровья физического лица;
  • Пенсии, назначаемые лицам, потерявшим кормильца, а также выплаты к ним;
  • Выплаты, положенные несовершеннолетним, родители которых разыскиваются;
  • Компенсации, получаемые гражданами, ухаживающими за нетрудоспособными;
  • Платежи за износ инструментов;
  • Командировочные;
  • Материнский капитал;
  • Гуманитарная помощь лицам, подвергнувшимся террористическим атакам, радиационному воздействию или находящимся в иных неблагоприятных обстоятельствах;
  • Похоронные выплаты и компенсации за смерть члена семьи;
  • Единовременная материальная помощь, выплачиваемая государством или органами местного регионального управления;
  • Пособия на детей;
  • Вознаграждение, положенное за содействие органам власти в поимке преступников или предотвращении атаки террористов;
  • Проезд к месту лечения или оздоровления, оплачиваемый из бюджета государства или региона;
  • Выделяемые работодателем средства, пошедшие на оплату туристических путевок работникам или их детям.

С данных выплат не исчисляются алименты, назначенные в качестве материальной помощи физическому лицу. Однако если деньги взыскиваются для материальной поддержки несовершеннолетнего, то с частью некоторых доходов придется попрощаться. В частности, исключительно на ребенка назначаются алиментные выплаты с полученной за нанесенный здоровью вред компенсации.

Перечень выплат, сумм с которых не удерживаются алименты

Несмотря на тот факт, что алименты удерживаются с большинства типов получаемого дохода, в какой бы форме он ни был, существует ряд платежей, которые не учитываются при расчете:

  • Пенсионные отчисления по утере кормильца.
  • Компенсационные платежи, полученные за переезд, командировку или износ инструментов.
  • Выплаты, полученные в результате получения травм и ранений, а также смерти при выполнении служебных обязанностей.
  • Единовременные платежи, связанные с компенсацией потерь от стихийных бедствий, террористической деятельности, заключением брака, рождением ребенка, гуманитарной помощью.
  • Материнский капитал.
  • Компенсация платежей за путевки в оздоровительные учреждения.
  • Страховые выплаты.
  • Пособие на погребение.
  • Алименты, получаемые плательщиком.

Для вас работают БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ! Если вы хотите решить именно вашу проблему, тогда

:

  • опишите вашу ситуацию юристу в онлайн чат;
  • напишите вопрос в форме ниже;

Как получить алименты с неофициальных доходов?

Алименты накладываются исключительно на официальный доход плательщика. Если формально бывший супруг получает только минимальную заработную плату, то доказать, что у него есть солидный доход сверх этой суммы, трудно. Потребуется собрать подтверждающие документы (за помощью рекомендуется обращаться в ФСС), заручиться показаниями незаинтересованных свидетелей, чтобы в судебном порядке добиться увеличения выплат.

С экс-супругом, работающим неофициально, намного удобнее и проще заключить мирное соглашение и обговорить размер отчислений. Еще один вариант – выбрать начисление алиментов в твердой денежной сумме. Как правило, такой способ уплаты предпочтителен, если плательщик официально не трудоустроен, но не может подтвердить свой статус безработного и не состоит на учете в центре занятости.

Читайте также:  Порядок общения отца с ребенком после развода по закону

При расчете размера алиментов, которые должен платить бывший супруг, не имеющий официального заработка, учитывается средняя зарплата в регионе. В столице этот показатель составляет около 50 тысяч рублей, тогда как по стране он вдвое ниже. Нередки случаи, когда ответчик не трудоустроен и установленную сумму ему платить нечем. Тогда его задолженность будет накапливаться.

С каких доходов не удерживаются алименты

Алименты могут удерживаться не со всех получаемых сумм и видов дохода. Запрещается их взыскивать со следующих выплат:

  • пособие, выплачиваемое женщинам по беременности и родам (исключение: выплаты по больничному листу),
  • компенсация специального питания в лечебно-профилактическом учреждении,
  • компенсация на поездку в командировку,
  • компенсация по поводу перевода на работу или службу в другую местность,
  • компенсация средств, затраченных на ремонт или замену рабочего инструмента, принадлежащего лично работнику,
  • материальная помощь, оказываемая в связи со свадьбой, рождением ребенка, погребением близкого человека, стихийными бедствиями.
  • материнский капитал,
  • пенсия по случаю потери кормильца,
  • получаемые от другого лица алиментные выплаты.

Как применить среднюю зарплату в стране при задолженности по алиментам в 2020-2021 годах?

Бывает, что до момента составления соглашения об алиментах или формирования исполнительного листа у плательщика уже были обязанности по уплате алиментов (и они не были исполнены). Алименты за период между моментом появления такой обязанности и моментом их законного взыскания подлежат взысканию, но не более чем за 3 года до появления возможности для их законного взыскания. А если должник уклонялся от уплаты алиментов умышленно, то за период любой длительности, начиная от момента появления обязанности по уплате алиментов.

Величина выплат за период, предшествующий назначению алиментов, определяется:

1. Если получатель алиментов — несовершеннолетний ребенок:

  • исходя из документально подтвержденного заработка плательщика;
  • при отсутствии такого заработка — исходя из средней зарплаты в России на момент взыскания алиментов.

Средняя заработная плата для расчета алиментов в 2020-2021 годах и другие периоды берется по данным Росстата.

2. В иных случаях — в соответствии с решением суда или соглашением по алиментам.

Плательщик и получатель алиментов в любом случае вправе оспорить метод их начисления в суде (п. 5 ст. 113 СК РФ).

С чего не удерживаются алименты

Чтобы аргументировано потребовать пересмотра принудительного взыскания и возврата (либо зачета) незаконно удержанных сумм, важно знать действующие нормы. Какие денежные поступления не должны учитываться:

  • пособия, предоставляемые в рамках социального обеспечения – уход за инвалидами, несовершеннолетними во время отсутствия родителей, покупка медикаментов, стоимость проезда, по программе материнского капитала;
  • детские пособия – единовременные и ежемесячные;
  • компенсация за понесенные убытки в связи с радиационными, химическими авариями, авариями на ином техническом объекте, экологическими катастрофами (положение не действует, если алименты начисляются в пользу несовершеннолетнего);
  • возмещение вреда – имущественного по случаю потери кормильца или физического, выражающегося в повреждении здоровья (не применяется в отношении алиментов на детей);
  • выплаты при наступлении страхового случая;
  • за получение ущерба в результате теракта, разрушительного природного явления, содействие в раскрытии преступления, поимке преступника;
  • меры социальной поддержки ближайших родственников сотрудника, погибшего или получившего телесные повреждения при выполнении своих прямых служебных обязанностей;
  • особые условия труда, возмещение производственных затрат – переезды, санаторное лечение, износ инвентаря;
  • стимулирование работников – при рождении детей, вступлении в брак, на погребение.
  • Лишили родительских прав: надо ли платить алименты

Также алименты не должны удерживаться с суммы, полученной за реализацию жилого помещения, если сделка носила частный характер. При любых подозрениях на неправомерное увеличение алиментной нагрузки рекомендуется связаться с судебным приставом и обсудить с ним спорную ситуацию.

Неустойка – это штрафные санкции, которые возлагаются на плательщика алиментов за просрочку платежей. Статья 115 Семейного Кодекса РФ устанавливает их в размере 0,5% от суммы долга за каждый день неуплаты.

Перед тем как начинать вычисления, нужно учесть некоторые правила, учитываемые при расчете неустойки по алиментам:

  • Если размер штрафа прописывается в добровольном соглашении об уплате алиментов, то он может отличаться от установленного законом.
  • Величина неустойки рассчитывается не только заявителем, но и судебными приставами после соответствующего заявления.
  • Подача заявления о взыскании штрафных санкций платная, и ее стоимость зависит от размера иска.
  • Документы направляются районному мировому судье.
  • Ответчик вправе потребовать снижения размера штрафа, если его величина кажется ему неоправданно высокой.

Расчет неустойки начинают с первого дня после платежного месяца. Закон разрешает взыскивать эти суммы даже после исполнения ребенку 18 лет. Кроме этого, помимо неустойки, истец может требовать уплаты убытков, которые он понес за период просрочки. В этом случае в формуле нужно учесть индекс потребительских цен.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *