Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Биржа труда для инвалидов 2 группы». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Рассчитывать на получение выплаты по инвалидности могут все инвалиды, которые официально подтвердили свой статус. В медицинском учреждении выдается заключение о стойком снижении здоровья, регулярно придется снова проходить комиссию, чтобы врач смог убедиться: улучшения не наблюдается.
Пособие по инвалидности для 1 группы в 2022 году
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности I группы составляет 6044 рублей 48 копеек в месяц.
|
Категория получателей пенсии |
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности с учетом повышений к ней |
|
Инвалиды I группы |
Без иждивенцев — 12 088,96 рубля в месяц С 1 иждивенцем – 14 103,79 рубля в месяц С 2 иждивенцами – 16 118,62 рубля в месяц С 3 иждивенцами – 18 133,45 рубля в месяц |
|
Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
Без иждивенцев — 9 066,72 с 1 иждивенцем — 12 088,97 с 2 иждивенцами — 15 111,22 с 3 иждивенцами — 18 133,47 Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент |
|
Инвалиды I группы, проработавшие не менее календарных 15 лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин инвалидности |
Без иждивенцев — 18 133,44 рубля в месяц С 1 иждивенцем — 21 155,69 рубля в месяц С 2 иждивенцами — 24 177,94 рубля в месяц С 3 иждивенцами — 27 200,19 рубля в месяц (независимо от места жительства) |
|
Инвалиды I группы, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев — 15 715,65 рубля в месяц С 1 иждивенцем — 18 334,93 рубля в месяц С 2 иждивенцами — 20 954,21 рубля в месяц С 3 иждивенцами — 23 573,49 рубля в месяц (независимо от места жительства) |
Вопрос 1. Я проживаю в Воронежской области. В связи с назначением 2 группы инвалидности мне была назначена выплата в связи со статусом безработного в размере 7 591,31 руб., из низ пособие 5 034,25 и единовременная выплата – 2 527,06 руб. По региону мне сказали, что прожиточный минимум составляет 8 620 руб. Могу ли я получить доплату до среднего уровня жизни?
В связи с тем, что минимальный прожиточный минимум по региону составляет 8 620 руб., вы можете обратиться в орган социальной защиты, где будет назначена надбавка в размере 1 058,69 руб. в связи с доведением до суммы МРОТ по субъекту РФ.
Вопрос 2. Могу ли я получить пособие по безработице, если в заключении МСЭ у меня написано, что я могу трудится, но с некоторыми ограничениями по специальному оборудованию места. Работодатели предоставить такие условия отказываются, о чем мне сообщили в Центре занятости по прописке и выдали справку о статусе безработной.
Да, вы можете обратиться в орган социальной защиты по месту проживания с заявлением о предоставлении выплат в связи с вынужденной безработицей, если работодатели в вашем регионе не готовы принять специалиста с условием обеспечения специальным оборудованием места труда. Для этого потребуется предоставить справку с Центра занятости по вашей прописке.
Кто имеет право оформить пособие по безработице для инвалидов 2 группы
Для подачи документов на государственные выплаты претендент должен предоставить соответствующие документы:
- удостоверение личности гражданина РФ либо лица без гражданства, или иностранного подданства;
- заявление о возможности рассмотрения вопроса об инвалидности 2 группы в составе МСЭК;
- заключение с результатами анализов и обследования, подтверждающее функциональные нарушения организма, мешающие исполнению трудовых обязанностей;
- подтверждение от врача производственного предприятия, где была нанесена травма, ставшая причиной инвалидности;
- заключение лечащего врача по прописке при отсутствии возможности передвигаться и установлении инвалидности на дому.
Пример 1. Калькуляция суммы пособия по безработице инвалиду 3 гр.
Инвалид 3 гр. Беркевич К. Б., москвич, проработал у одного нанимателя на должности администратора 5 лет. В ноябре 2022 г. его уволили по сокращению штата. Сокращенный работник сразу встал на учет в центре занятости, представив паспорт, справку с работы о заработке, диплом об окончании ВУЗа, свою трудовую, ИПРА. Его признали безработным и назначили пособие.
Калькуляция пособия производилась с учетом данных, полученных из справки о заработке за последние 3 мес. СМЗ составил 9560 рос. руб. Поскольку Беркевич К. Б. наработал существенный стаж к этому времени, который даже превышает 26 нед, то ему полагается выплата размером 75% от СМЗ. Следовательно, сумма выплаты составляет: 9560 рос. руб. х 75% = 7170 рос. руб.
Т. к. в регионе проживания Беркевича К. Б. районный коэффициент не применяется, то сумма выплаты не меняется. Соответственно, первые 3 месяца, пока он числится в центре занятости, он будет получать по 7170 рос. руб.
Далее, если он не трудоустроится, эту сумму уменьшат. Следующие 4 мес. ему будут платить уже по 5736 рос. руб. (9560 рос. руб. х 60%). Если и на протяжении этих 4 мес. он не трудоустроится, сумма пособия снова уменьшится до 4382 рос. руб. (9560 рос. руб. х 45%). Пособие размером 4382 рос. руб. будет выплачиваться до конца первого года постановки на учет в центре занятости. На второй год пребывания в статусе безработного, пособие уменьшается до 1 МРОТ.
Может ли инвалид оформить пособие по безработице
В соответствие с законом «О занятости населения», встать на учет в ЦЗН и оформить пособие по безработице могут только трудоспособные граждане.
Согласно медицинской характеристике, лица с инвалидностью 1 группы неспособны к самообслуживанию, в связи с чем постоянно зависимы от других лиц. Данный критерий органичения возможностей предполагает полную нетрудоспособность, как следствие – инвалиды 1 группы встать на учет в ЦЗН не могут.
В то же время критерии присвоения 2 и 3 групп инвалидности подразумевают следующие характеристики трудоспособности для лиц с ограниченными возможностями:
- инвалиды 2 группы могут быть способны к трудовой деятельности при условии создания специальных условий, обеспечения вспомогательных средств труда, предоставления специально оборудованного рабочего места;
- инвалиды 3 группы могут сохранять трудоспособность при условии снижения квалификации или уменьшения объема производственной деятельности.
В случае, когда инвалид 2 или 3 группы признается способным к трудовой деятельности по медицинским показателям, ему присваивается так называемая «рабочая» группа инвалидности. Трудоспособность инвалида подтверждается актом медико-санитарной экспертизы.
Может ли инвалид оформить пособие по безработице
В соответствие с законом «О занятости населения», встать на учет в ЦЗН и оформить пособие по безработице могут только трудоспособные граждане.
Согласно медицинской характеристике, лица с инвалидностью 1 группы неспособны к самообслуживанию, в связи с чем постоянно зависимы от других лиц. Данный критерий органичения возможностей предполагает полную нетрудоспособность, как следствие – инвалиды 1 группы встать на учет в ЦЗН не могут.
В то же время критерии присвоения 2 и 3 групп инвалидности подразумевают следующие характеристики трудоспособности для лиц с ограниченными возможностями:
- инвалиды 2 группы могут быть способны к трудовой деятельности при условии создания специальных условий, обеспечения вспомогательных средств труда, предоставления специально оборудованного рабочего места;
- инвалиды 3 группы могут сохранять трудоспособность при условии снижения квалификации или уменьшения объема производственной деятельности.
В случае, когда инвалид 2 или 3 группы признается способным к трудовой деятельности по медицинским показателям, ему присваивается так называемая «рабочая» группа инвалидности. Трудоспособность инвалида подтверждается актом медико-санитарной экспертизы.
Процесс и особенности трудоустройства
Несмотря на огромное количество свободных вакансий на бирже труда, работодатели на практике берут инвалидов, особенно с нетрудоспособными группами, крайне неохотно. В Москве насчитывают более 1 миллиона трудоспособных инвалидов, однако из них имеют места работы менее трети.
Поэтому на практике основная задача по трудоустройству инвалидов и расчет квоты ложится не на организации региона напрямую, а на рабочие места, предоставленные для них через Центры Занятости населения. Таким образом, если у инвалида возникли проблемы при самостоятельном поиске свободной вакансии, он может рассчитывать на предложенную ЦЗН работу по квоте.
Для того, чтобы встать на учет и получить возможность обучения и поиска дальнейшего варианта трудоустройства в Центре, необходимо подготовить ряд бумаг.
Общие правила для всех
Пособие по безработице – это мера соцподдержки, положенная людям, находящимся в поиске работы. Чтобы получить ее – нужно встать на учет в центре занятости населения, ЦЗН. Встать на учет могут трудоспособные граждане, в том числе – с инвалидностью. Пособие по безработице можно получать только при соблюдении следующих условий: • лицо, обратившееся за поддержкой, получает указанное пособие не больше 1 календарного года; • выплаты на второй год возможны только в том случае, если получатель не смог трудоустроиться; • для регулярного получения пособия безработный должен в назначенный ЦЗН срок являться для перерегистрации. Важно! Перерегистрация назначается два раза в месяц, и если вы на нее не явились, ЦЗН имеет право приостановить выплаты и совсем прекратить их. Имейте в виду, что задача ЦЗН не обеспечивать человека пособием, а найти ему работу. Именно факт трудоустройства является показателем результативности их деятельности.
Содействие занятости инвалидов
Государство активно внедряет целевые программы, гарантирующие трудоустройство людям с ограниченными возможностями. Они регламентируют квотирование рабочих мест и создание дополнительных, открытие специальных организаций, их оборудование, льготы и условия занятости. Механизм внедрения программ определен на уровне субъектов РФ.
Сопровождают и помогают в трудоустройстве центры занятости, органы соцзащиты и непосредственно предприятия. Нормативной базой является закон РФ № 1032-1 от 19.04.1991 года (ред. от 11.12.2018).
База профессиональной реабилитации — организации, где число сотрудников не превышает 15 человек, при этом инвалиды и пенсионеры составляют 50 % от нее. Однако в условиях экономического кризиса такие предприятия оказываются под угрозой и закрываются.
Для их поддержки государство принимает ряд мер:
- Финансовую помощь;
- Льготное налогообложение;
- Скидку на коммунальные услуги.
Контролирует такие организации Управление соцзащитой населения. При несоблюдении установленных условий работы, сокращении инвалидов предприятие теряет льготы.
Согласно ФЗ № 181, квота для принятия на должности инвалидов регламентируется законодательством субъектов РФ. При числе сотрудников более 100, она назначается в размере 2-4 % от их среднесписочного количества. Если на предприятии работников не меньше 35, но не превышает 100, квота не положена выше 3 %. При исчислении этого показателя не учитываются сотрудники, работающие в опасных или тяжелых условиях.
Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов
Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов – рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов (см. статью 22 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ “О социальной защите инвалидов в Российской Федерации”).
Создание специальных рабочих мест для инвалидов имеет своей целью:
-
облегчение жизнедеятельности инвалидов;
-
стимулирование участия работодателей в осуществлении государственной политики по социальной защите и поддержке инвалидов.
Минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов, согласно упомянутой выше статье, устанавливается органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации для каждого предприятия, учреждения, организации в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов.
Выплачивается ли инвалидам пособие по безработице
- жилищные льготы – скидка на выплату по ЖКХ до 50 %, также можно приобрести земельный участок со скидкой, в соответствии с регионом проживания;
- транспортные льготы в виде бесплатного проезда в метро и автобусах и с 50 %-й скидкой на одну поездку на железнодорожном транспорте;
- налоговые льготы – значительное снижение размера налоговых выплат, в зависимости от решения суда;
- медицинские льготы – возможность приобретать в аптеках определенные лекарства со скидками до 50 % (препараты должны быть выписаны врачом);
- социальные льготы – санитарно-курортные путёвки со скидкой 50 %;
- и, наконец, рабочие льготы – инвалиды 3-й группы имеют право на отпуск сроком до 2-х месяцев, если они собираются на лечение в санатории или в медицинском учреждении. Также у них нет испытательного срока.
Следует отметить, что трудоспособным лицом в понимании Закона о поддержке безработных и лиц, ведущих поиски работы, считается также лицо, для которого установлена инвалидность, кроме случаев, когда ему установлена 100% потеря трудоспособности (часть 2 статьи 10 закона).
Инвалиды на бирже труда
23. Я являюсь инвалидом 3 группы с 2022 года (бессрочно с 2022) за последние 1,5 года я перенесла еще 3 сложных ревизионных операции по замене суставов + сопутствующий диагноз ХОБЛ с 2022 года. На работу меня взяли с БИРЖИ ТРУДА (на тот момент у меня была 2 группа инвалидности) и в ИПР было указана 2 степень к труду. Брали меня оператором АСУ, но через день перевели в медрегистраторы поликлиники при этом в должностной инструкции в мои обязанности входило принимать деньги с населения за оказание платных медицинских услуг. А так же ежедневная сдача денег и документации в здание напротив через дорогу на 3-й этаж. Пока у меня была возможность я выполняла такие функции. Но за последние 1,5 года мое состояние здоровья сильно ухудшилось. Кабинетную работу я могу выполнять в полном объеме, но вот инкассировать выручку и подниматься по лестнице для меня стало почти невозможным. Могу ли я написать заявление об этом работодателю, как правильно это сделать и не уволят ли меня по ст.77 п.8 ТК? Программа реабилитации (ИПР) составлена 2022 Степень ограничения к передвижению — 1 ст. Степень ограничения к труду — 1 ст. Степень к самообслуживанию — 1 ст. Рекомендации: Противопоказан физический труд с длительным пребыванием на ногах. В обычных производственных условиях может выполнять легкие виды труда согласно образования (по специальности я медсестра) профнавыков, знаний с уменьшением объема и напряженности выполняемых работ. Мне 47 лет. Могут ли меня сократить или уволить по состоянию здоровья? Ведь при приеме на работу инвалида согласно СП 2.2.9.2510-09 от 19.05.2022 №30 работодатель обязан предоставить мне такие условия труда, которые бы сохранили мое здоровье и свели к минимуму негативные последствия применения труда инвалида п. 2.1 и п. 3.5.1; п. 3.6 СП. С уважением, Бритвина Г.В.
21.10. При регистрации в ПФР как лиц, ухаживающих за инвалидами одним из условий является отсутствие у них официального заработка. Пособие в 1200 — доплата инвалиду, а не Вашему сыну, за уход за ним, т.е. эту сумму получает не ваш сын, а племянник, который распоряжается им по своему усмотрению.
Таким образом, Ваш сын не работает официально, и согласно Федерального закона от 2 октября 2022 г. N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» с него взыскиваются алименты исходя из размера средней заработанной платы по РФ, как с безработного, не стоящего на бирже труда.
Таким образом, начисления законны.
Сыну нужно обратиться в суд и установить размер алиментов в твердой денежной сумме согласно его материального положения и положения матери ребенка.
По каким причинам инвалиду 3 группы может быть отказано в постановке на учет в Центре занятости
Это важно!
Если инвалиду третьей группы отказано в регистрации в службе занятости, он имеет право подать повторное заявление только по истечении 30 дней со дня отказа.
Причины отказа в регистрации заявителя в качестве безработного могут быть следующими:
| Причина для регистрации в Центре занятости | пояснительные замечания |
| детство | Регистрация возможна не ранее 16 лет. |
| получение пенсии по старости (в том числе досрочной), накопительной пенсии, пенсии по старости за стаж работы в компании | Достижение пенсионного возраста и получение льготной пенсии является признаком нетрудоспособности. |
| Отказ от 2 предложений со стороны сотрудников ЦЗН вакантные должности | Отказ от временной работы рассматривается как отказ от профессиональной подготовки или временной работы для тех, кто завершил свое обучение в университете или учебном заведении SSA. |
| Отсутствие в течение 10 дней для подтверждения и проверки выбранных вакансий | Безработные должны регулярно отчитываться для перерегистрации и по требованию при наличии подходящей работы. |
| Лишение заявителя свободы | Или приговор к уголовным работам по решению суда. |
| Предоставление поддельных документов | И предоставление вводящей в заблуждение информации о себе. |